Création d’une nouvelle formation numérique à Vannes
Création d’une nouvelle formation numérique à Vannes
Réunion d’information aux entreprises
Ce mardi 23 mai à la pépinière du PIBS de Vannes, l’association Printemps de l’entreprise organisait, en partenariat avec le GRETA et l’ENSIBS, une réunion d’information à destination des entreprises.
Un projet issu d’une concertation territoriale
Le dispositif GTEC Pays de Vannes [Gestion territoriale des emplois et des compétences] permet de favoriser une concertation fructueuse entre les différents acteurs du territoire pour répondre aux besoins de recrutement dans les filières en tension.
En particulier les travaux menés depuis février 2022 sur les compétences autour des métiers du numérique ont abouti à un projet de création d’une nouvelle formation « Consultant solutions métiers », qui sera portée par le GRETA Bretagne sud et l’ENSIBS.
La logique de partenariat poursuivie intègre également des acteurs comme la Région Bretagne, Pôle Emploi, l’OPCO Atlas, mais aussi plusieurs entreprises mobilisées autour des enjeux de compétences.
Un métier spécifique, des entreprises variées
L’objectif du montage de cette formation inédite est de répondre à des besoins identifiés pour un certain nombre d’entreprises, sur des missions d’accompagnement autour du déploiement de « progiciels », logiciels métiers, en particulier les logiciels de type ERP.
Les futurs professionnels issus de cette nouvelle formation seront directement recrutés dans des postes que l’on peut classer selon deux typologies :
- Dans des entreprises de service numérique, sur des missions d’analyse de besoin, de déploiement et de prise en main des progiciels chez leurs clients
- Au sein des DSI d’entreprises utilisatrices de progiciels, de tous secteurs, pour coordonner en interne le déploiement des solutions métiers
Des projets de reconversion, un recrutement cousu-main
Les candidats qui entreront en formation seront sélectionnés parmi des personnes possédant une expérience professionnelle en entreprise, dans des métiers utilisateurs de progiciels, par exemple des métiers de la finance (comptabilité, finance, contrôle de gestion industrielle, etc.) ou sur l’un des métiers supports (achats, RH, gestionnaire de production, responsable de la qualité, responsable logistique, analyste chaîne d'approvisionnement).
Il s’agit donc d’un parcours de reconversion professionnelle, pour quitter un métier fonctionnel et endosser le rôle de consultant ou chef de projet, apte à accompagner les futurs utilisateurs des logiciels métiers mis en place.
Le processus de sélection à l’entrée en formation prévoit au préalable une mise en relation entre les entreprises et les candidats, de façon à valider en amont et sécuriser les projets de recrutement.
Là encore, le consortium constitué s’appuie sur un réseau de partenaires du territoire pour communiquer largement sur la nouvelle formation et recruter les candidats potentiels.
Une ouverture de la formation en janvier 2024
Le planning prévoit de lancer les recrutements à l’automne, et constituer le groupe d’apprenants pour une entrée en formation début janvier 2024.
La formation se déroulera sur deux périodes successives, dans un premier temps pendant 12 semaines en centre de formation, puis en alternance sur 26 semaines, jusqu’en septembre 2024.
Pour toute demande d'information, contactez :
Philippe CUSSON - p.cusson@territoire-apprenant.com
Télécharger le flyer de présentation : Formation Consultant solutions métiers
