La vision de l’association est de faire territoire apprenant, en forgeant des alliances entre les forces vives* du territoire, au service des apprentissages tout au long de la vie. Un territoire apprenant favorise une dynamique de résilience économique,
sociale et environnementale du territoire.
*entreprises, établissements d’enseignement, structures de formation, entités publiques locales, associations

L'association, c'est entre autres : le Printemps de l'entreprise, la Fête des apprentissages, le Green Challenge pays de Vannes, une réflexion expérimentation sur l'emploi et la formation avec son dispositif GTEC Gestion Territoriale des emplois et des compétences, le label Terdeskiñ...

Vous avez une connaissance et un vif intérêt pour le monde entrepreneurial, éducatif, associatif et politique du pays de Vannes
Vous avez une expérience de la gestion de projets, de l'organisation d'événements, du management.
Vous aimez le contact et la création de liens.
Vous êtes à l'aise avec le principe de gouvernance participative.

Retrouvez la fiche de poste pour en savoir plus

Candidature (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : c.hamonic@territoire-apprenant.bzh